Fransa’da 1 Eylül’de emeklilik yaşından işsizlik maaşına, gaz fiyatlarından hastalık izinlerine kadar birçok düzenleme yürürlüğe giriyor. Özellikle 1966-1968 doğumluları ilgilendiren erken emeklilik fırsatı ve yüzde 7,3’lük gaz zammı dikkat çekiyor. İşte hayatınızı değiştirecek tüm detaylar!

Fransa’da yaz tatilinin sona ermesiyle birlikte 1 Eylül’de milyonlarca kişiyi ilgilendiren yeni düzenlemeler yürürlüğe giriyor. Emeklilikten işsizlik maaşına, gaz fiyatlarından hastalık izinlerine kadar pek çok alanda köklü değişiklikler yaşanacak. İşte hayatınızı doğrudan etkileyecek o kritik detaylar.
Emeklilik reformunun askıya alınmasıyla birlikte bazı çalışanlar için erken emeklilik kapısı aralanıyor. 1966 doğumlular 63 yaş 3 ayda, 1967 doğumlular 63 yaş 6 ayda, 1968 doğumlular ise 63 yıl 9 ayda emekli olabilecek. Bu düzenleme, özellikle uzun kariyer sahibi çalışanlara avantaj sağlıyor.
Çocuk nedeniyle kazanılan iki trimestere kadar süre, belirli şartlarda erken emeklilik hesabına dahil edilebilecek. Bu sayede ebeveynler daha erken emekli olma şansı yakalayacak.
Bireysel anlaşmalı işten ayrılanlar için işsizlik maaşı süresi kısalıyor. 55 yaş altındakiler en fazla 15 ay, 55 yaş ve üzeri ise 20,5 ay boyunca maaş alabilecek. Hastalık izinlerinde de yeni sınırlar uygulanacak: İlk rapor en fazla 31 gün, uzatma raporları ise en fazla 62 gün olacak. Ancak doktorlar gerekçeli durumlarda daha uzun rapor verebilecek.
Gaz kullanan haneler yeni dönemde daha yüksek faturalarla karşılaşacak. Referans gaz fiyatı 162,89 Euro’dan 172,05 Euro/MWh’ye yükseliyor. Isınma amaçlı gaz kullananlar için kilovatsaat fiyatı yaklaşık yüzde 7,3 artacak. Bu artış, özellikle kış aylarında bütçeleri zorlayacak gibi görünüyor.
İlaç geri ödeme oranlarında değişiklik olmasa da jenerik ve biyobenzer ilaçlarda ikameyi reddeden hastalar, ilacın tamamını önceden ödemek zorunda kalacak. Ayrıca MaPrimeRénov’ kapsamında bazı çalışmalar destek kapsamından çıkarılıyor. Özellikle gazlı ısıtmayı koruyan büyük ölçekli renovasyon projeleri yardım alamayacak.
1 Eylül’den itibaren tüm şirketlerin elektronik fatura alabilmesi zorunlu hale geliyor. Büyük ve orta ölçekli işletmeler elektronik fatura düzenlemeye başlarken, küçük işletmeler için bu zorunluluk 2027’de geçerli olacak. Liselerde ise cep telefonu kullanımı yasaklanıyor; ancak okul yönetimleri özel durumlarda istisna uygulayabilecek.
Fransa’da 1 Eylül itibarıyla hayata geçen bu düzenlemeler, emeklilik planlarından sağlık harcamalarına, enerji faturalarından iş yaşamına kadar geniş bir yelpazede vatandaşların gündelik hayatını etkileyecek. Özellikle emeklilik yaşı ve işsizlik maaşı sürelerindeki değişiklikler, çalışanların gelecek planlarını yeniden gözden geçirmesini gerektiriyor. Gaz fiyatlarındaki artış ise kış aylarında hane bütçelerini daha da zorlayacak gibi. Tüm bu yenilikler, Fransa’daki sosyal ve ekonomik dengeleri yakından ilgilendiriyor.
Kaynak: Arti33.com