Gaziantep’te Gençlere Dev Kariyer Fırsatı

Gaziantep Büyükşehir Belediyesi, eğitim ve istihdamı birleştiren vizyon projelerine bir yenisini daha ekleyerek üniversite öğrencileri için kapılarını açıyor. Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ile imzalanan protokol kapsamında hayata geçirilen İşgücü Uyum Programı, öğrencilerin teorik bilgilerini belediyenin mutfağında pratiğe dönüştürmelerine imkan tanıyarak onları geleceğin profesyonel dünyasına hazırlıyor.

OECD Şampiyon Şehrinden Genç Dostu Atılım

Gaziantep, sadece sanayisi ve mutfağıyla değil, “genç dostu şehir” kimliğiyle de uluslararası arenada adından söz ettirmeye devam ediyor. Gaziantep Büyükşehir Belediye Başkanı Fatma Şahin tarafından müjdesi verilen İşgücü Uyum Programı, kentin dört bir yanındaki üniversite öğrencilerini heyecanlandırdı. Avrupa Konseyi’nden onur ödülü almış ve OECD’nin “şampiyon şehri” seçilmiş bir yerel yönetim olarak Gaziantep Büyükşehir Belediyesi, kamu hizmet süreçlerini genç beyinlerin enerjisiyle harmanlamayı amaçlıyor.

Başkan Fatma Şahin, projenin sadece bir staj programı olmadığını, gençlerin kamusal disiplini yerinde görerek aidiyet duygusu geliştirecekleri stratejik bir adım olduğunu vurguladı. Kentteki dört büyük üniversitenin akademik gücünü belediyenin uygulama sahasıyla birleştiren bu model, Türkiye genelindeki diğer yerel yönetimler için de bir referans noktası oluşturma potansiyeli taşıyor. Öğrenciler, üniversite sıralarında öğrendikleri formülleri, analizleri ve idari kuralları; belediyenin fen işlerinden sosyal hizmetlerine kadar pek çok dairesinde uygulama fırsatı bulacaklar.

Teori ve Pratiğin Buluşma Noktası: Belediye Sahası

Gaziantep Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Sait Mesut Doğan da projenin akademik camia için önemine dikkat çekerek, üniversitelerin en büyük görevinin donanımlı bireyler yetiştirmek olduğunu ifade etti. Ancak sadece teorik eğitimin iş dünyasında yeterli kalmadığını hatırlatan Rektör Doğan, bu tür iş birliklerinin öğrencilerin özgüvenini artırdığını belirtti. Gaziantep Büyükşehir Belediyesi bünyesinde çalışacak öğrenciler, kamu diplomasisini ve belediyecilik vizyonunu bizzat işin uzmanlarından öğrenecekler.

Haftada 3 gün çalışma esasıyla kurgulanan program, öğrencilerin ders programlarını aksatmadan profesyonel bir iş disiplini içerisine girmelerini sağlayacak. Mühendislik fakültesi öğrencilerinin altyapı projelerini, İİBF öğrencilerinin ise bütçe ve yönetim süreçlerini gözlemleme şansı bulacağı bu süreç, mezuniyet sonrası istihdam edilebilirlik oranlarını da doğrudan artırması beklenen bir hamle olarak değerlendiriliyor.

[EDİTÖRÜN NOTU / BUNU BİLİYOR MUYDUNUZ?]

• Gaziantep, bünyesinde barındırdığı 4 büyük üniversite ile Türkiye’nin en yüksek öğrenci nüfusuna sahip metropollerinden biridir.
• “OECD Şampiyon Şehirler” girişimi, dünya genelinde kapsayıcı büyüme ve eşitsizlikle mücadele eden seçkin şehirleri ödüllendirmektedir.
• İşgücü Uyum Programları (İUP), katılımcıların iş gücü piyasasına geçişini kolaylaştıran sigorta ve cep harçlığı gibi destekleri de içeren bir devlet teşvik modelidir.

Gençlerin Kariyer Yolculuğunda Yeni Bir Dönem

İş gücü piyasasının dinamik yapısına uyum sağlamak isteyen gençler için bu program, CV’lerinde fark yaratacak bir referans anlamına geliyor. Gaziantep Büyükşehir Belediyesi, sadece fiziksel projelerle değil, insan kaynağına yaptığı yatırımlarla da şehrin geleceğini inşa ediyor. İŞKUR’un kriterlerine uygun olan her üniversite öğrencisinin bu fırsata eşit şekilde erişebilmesi için şeffaf bir başvuru süreci işletilecek.

Mesleki Disiplin ve Kurumsal Vizyon Kazanımı

İşgücü Uyum Programı (İUP), sadece öğrencilerin boş zamanlarını değerlendirdiği bir aktivite olmanın çok ötesinde, gençlerin kurumsal kimlik kazanmasını sağlayan profesyonel bir basamak olarak kurgulandı. Gaziantep Büyükşehir Belediyesi bünyesindeki farklı daire başkanlıklarında görev alacak üniversiteliler, bir kamu kurumunun nasıl yönetildiğini, karar alma mekanizmalarının nasıl işlediğini ve yerel yönetimlerin vatandaşla olan temas noktalarını bizzat deneyimleyecekler.

Programın en dikkat çekici yanlarından biri de katılımcılara sunulan mesleki disiplin eğitimi. Gençler, belediyenin mühendislik sistemlerinden kentsel dönüşüm projelerine, sosyal hizmet ağlarından kültürel etkinlik planlamalarına kadar geniş bir operasyonel sahada bulunacaklar. Bu süreçte Gaziantep Büyükşehir Belediyesi uzmanları, öğrencilere sadece işi öğretmekle kalmayıp, iş etiği ve kriz yönetimi gibi konularda da mentorluk yapacaklar. Böylece üniversite sıralarındaki teorik bilgi, Gaziantep sokaklarındaki pratik çözümlerle birleşecek.

İŞKUR Desteğiyle Güvenceli Kariyer Başlangıcı

Türkiye İş Kurumu (İŞKUR) ile koordineli yürütülen bu programda, öğrencilerin hakları da yasal güvence altına alınıyor. İlgili mevzuata göre belirlenen kriterler dahilinde programa seçilen gençler, belediyede çalıştıkları süre boyunca İŞKUR’un sağladığı aktif işgücü hizmetlerinden yararlanacaklar. Haftada 3 gün sürecek olan bu mesai, öğrencilerin hem akademik takvimlerine uyum sağlıyor hem de onlara profesyonel bir iş hayatının sorumluluğunu yüklüyor.

Fatma Şahin’in “öğrenci dostu şehir” vizyonunun bir parçası olan bu proje, Gaziantep’teki üniversitelerin sadece birer eğitim yuvası değil, aynı zamanda şehrin yönetim mekanizmasına dinamizm katan birer çözüm ortağı olduğunu da kanıtlıyor. Gaziantep Büyükşehir Belediyesi, bu adımıyla üniversite-sanayi iş birliğine ek olarak “üniversite-yerel yönetim” iş birliğinin de Türkiye’deki en güçlü örneğini sergiliyor.

[EDİTÖRÜN NOTU / BUNU BİLİYOR MUYDUNUZ?]

• Gaziantep, “Öğrenci Dostu Şehirler” endeksinde Türkiye’de ulaşım, sosyal imkanlar ve kültürel etkinlikler açısından ilk sıralarda yer almaktadır.
• İşgücü Uyum Programı katılımcıları, belediyedeki çalışmaları sırasında kendi alanlarıyla ilgili bitirme projeleri veya tez çalışmaları için saha verisi toplama imkanına da sahip olabiliyorlar.
• Gaziantep Büyükşehir Belediyesi, genç istihdamını artırmak amacıyla kurduğu “Gaziantep Gençlik ve Bilişim Merkezi” aracılığıyla da ücretsiz yazılım ve kariyer eğitimleri sunmaktadır.

Küresel Başarıdan Yerel Uygulamaya: Euro Prize ve Şampiyon Şehir

Gaziantep’in uluslararası alanda kazandığı başarılar, yerel projelerin niteliğini de doğrudan etkiliyor. Avrupa Konseyi tarafından verilen Euro Prize onur ödülü, kentin demokratik katılım ve kapsayıcılık konusundaki başarısını tescillemişti. Bu programla birlikte Gaziantep Büyükşehir Belediyesi, gençleri yönetim süreçlerine dahil ederek bu “şampiyon şehir” ünvanını taçlandırmayı hedefliyor.

Programın sonunda öğrencilere verilecek olan katılım ve tecrübe belgeleri, mezuniyet sonrası iş başvurularında gençler için altın değerinde birer referans mektubu niteliği taşıyacak. İdari birimlerden teknik atölyelere kadar her noktada ter dökecek olan üniversiteliler, Gaziantep’in geleceğini inşa ederken sadece birer izleyici değil, aynı zamanda birer paydaş olacaklar. Gaziantep Büyükşehir Belediyesi, gençlerin enerjisini şehrin tecrübesiyle birleştirerek “Büyükşehir, Gaziantep’i daha ileriye taşıyor” sloganını her alanda yaşatmaya devam ediyor.

Kaynak: Hibya Haber Ajansı